Nieuws
Certificering Nieuwe Stijl - Hoe werkt dat eigenlijk?
| Datum op website: | 16-2-2010 |
Certificering Nieuwe Stijl – hoe werkt dat eigenlijk?
In november 2009 werd tijdens de algemene ledenvergadering van de vab besloten om agrarisch bedrijfsadviseurs voortaan volgens een nieuwe methode te certificeren. De pilots waren goed verlopen met enthousiaste deelnemers en mooie resultaten. Maar wat is nu eigenlijk ‘certificeren nieuwe stijl’?
Van examen naar training
Het belangrijkste verschil met de ‘oude’ certificering is dat het nieuwe traject een continu leertraject is. Je hoeft geen examen af te leggen. In de nieuwe certificering leg je je ambitie vast en geef je structuur aan je eigen ontwikkeling. Dat betekent: nadenken over de dingen die je wilt, die je kunt en die je nog moet leren. Daarbij gaat het om je vakinhoudelijke kennis, je adviesvaardigheden en je persoonlijke kenmerken. Je vraagt je achtereenvolgens af: Waar sta ik; waar wil ik heen; wat houdt me tegen; wat kan me helpen; en wat ga ik doen?
Geen examen - maar ambities vastleggen
Ambitie
Je schrijft dit alles op in je Persoonlijk Ambitie Plan (PAP). Ben je bijvoorbeeld van plan om een accountancy-certificering te halen, dan zet je dat erin. Als je vindt dat je technische kennis mist en daar iets aan wilt doen, wordt dat een onderdeel van je PAP. En als je het gevoel hebt dat je vooral iets aan je overtuigingskracht moet doen, dan komt die cursus ‘Effectief Beïnvloeden’ in je plan te staan.
Drie jaar geldig
Een PAP is geldig voor drie jaar. In het eerste jaar maak je het plan. Je legt dan dus vast wat je de komende tijd gaat doen om je te ontwikkelen. De twee jaren daarna is er alleen sprake van ‘onderhoud’; af en toe komt de certificeringsgroep weer samen om te kijken of iedereen nog op koers is of dat er bijsturing nodig is.
Structureer je eigen ontwikkeling
Traject
De certificering begint met een vragenlijst; een soort zelfanalyse. Daarmee ga je naar de eerste bijeenkomst (de ambitiedag). Tijdens de ambitiedag krijg je theoretische onderbouwing voor het schrijven van je PAP en werk je samen met andere adviseurs, aan wie je je kunt spiegelen. Na deze dag kun je het plan gaan schrijven. Je kunt in deze fase ook kiezen voor coachingsgesprekken om je doelen en de weg daarheen helder te krijgen. Je PAP wordt vervolgens beoordeeld door de certificeringscommissie. Als het plan goed is, kun je aan de slag met wat er in staat. Zo structureer je dus je eigen ontwikkeling. Je gaat bij certificering een inspanningsverplichting aan; de doelen in je PAP zijn daarbij leidend.
Ervaringen
In 2009 deden 20 vab-leden mee aan de pilot van de ‘certificering nieuwe stijl’. De ervaringen zijn over het algemeen goed. Wel waren er enkele onduidelijkheden en wordt het beoordelingstraject nog verbeterd. Albert Albers van Countus zei over de pilot in V-Focus: “De training samen met collega’s is echt een meerwaarde.” En Hein-Willem Leeraar, van HW Leeraar en partners, meldde dat zijn klanten het mooi vinden om te weten dat zelfs een adviseur “af en toe advies nodig heeft”. Marleen Lamain van Weister Klap Advies, die ook aan de pilot meedeed, vind het schrijven van een Persoonlijk Ambitie Plan een positieve bezigheid. “Het is goed om pas op de plaats te maken en even twee jaar vooruit en twee jaar achteruit te kijken.” Wel constateerde Lamain dat er in de pilot nog een aantal kinderziektes van het nieuwe systeem te voorschijn kwamen, met name bij de beoordeling van de PAPs. In 2010 zijn deze knelpunten hopelijk allemaal verholpen.
vab – agrarisch bedrijfsadviseurs met ambitie
ab-titel
Als je gecertificeerd bent - als je PAP dus is goedgekeurd - mag je de titel ‘ab’ voeren. Deze titel geeft aan dat je een ervaren en ambitieuze agrarisch bedrijfsadviseur bent, van hoge kwaliteit. De ab-titel helpt je om je te onderscheiden tegenover klanten én werkgevers. Hein-Willem Leeraar vindt de ab-titel heel waardevol. En Marleen Lamain constateert: “De ab-titel is belangrijk, er zijn klanten die daar echt naar vragen.”
Data 2010
Meedoen? De data voor de certificering in 2010 zijn als volgt:
Groep 1 – 22 maart (2e dag op 27 mei)
Groep 2 – 12 april (2e dag op 17 juni)
Groep 3 – 25 mei (2e dag op 12 juli)
Klik hier voor (nog) meer informatie.
Artikel V-Focus over certificering vab, klik hier.
